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11月5日，市工投公司召開2024年黨建、人力資源工作例會，市工投公司黨委副書記田華主持會議并講話。市工投公司黨群工作部、人力資源部相關負責人，各子企業黨建、人力資源工作分管領導及部門負責人參加。
會上，貴州輪胎、工商養老公司匯報“排隊抓尾”行動后進黨組織整改情況，市工投公司黨群工作部對后進黨組織整頓質量評估驗收進行安排部署，對上半年黨建工作督導檢查情況進行通報。各子企業匯報管培生培養情況，貴州華工、市工商資產公司、新天光電匯報統籌外費用執行情況。
田華強調，一要抓好整頓整改。落實“排隊抓尾”行動工作要求，采取一對一的形式，對后進黨組織實行結對包保，確保后進黨組織完成評估銷號。針對黨建工作督導檢查通報的問題，舉一反三，積極進行整改，規范基層黨建工作，夯實黨建基礎。二要強化管培生培養。加強人才隊伍建設，嚴格落實考核，細化管培生培養方案，科學籌劃、扎實推進，持續優化管培生培養工作，為公司高質量發展提供堅強人才保障。三要規范費用執行。按照“新人新辦法，老人老辦法”的原則，強化費用管控，規范統籌外費用發放流程、標準，嚴格費用審核，切實保障職工合法利益。
供稿：黨群工作部
編輯：辦公室
